4 月 23 日信息，中国中高档人才职业发展服务平台猎聘公布了《2018Q1 中高档人才薪资与流动性大数据报告》(下称“汇报”)。报告发觉，在 2018 年一季度供需趋于均衡的情况下，金融业和互联网企业的均值年薪领跑全领域，均提升 20 万余元;而区块链和AI行业的均值年薪则超过 30 万。在全国各地城市中，京沪线深三地的均值年薪最大，超出 23 万余元。

在持续一年多的吸引人才中，杭州市变成较大大赢家，人才资金净流入率居高全国各地第一。从中国其他城市进到北京市、上海市、深圳市、广州市、杭州市、南京市这六个城市会得到较高的薪酬上涨幅度。

此次汇报关键探讨了猎聘服务平台上 4000 万中高档人才样版，周期时间以 2018 年一季度为主导，最开始追朔到 2016 年四季度，包含全国各地 31 个省市自治区。

汇报还发觉，AI行业的人才竞争关注度显著高于全领域，AI岗位与全领域的渗入状况整体比区块链岗位更加深层次。在猎聘最近涉及到 13000 初入职场人的问卷调查中，超八成人对进到AI企业工作中有浓烈的兴趣爱好。

2018 年一季度重要发觉：

1.经济环境转好，公司更强惹人

2.服务行业兴盛发展趋势，人才急缺水平高

3.全世界经济回暖，金融业年薪冠盖全领域

4.京沪线深杭赚钱较多，四地人才也是换工作最活跃性群体

5.互联网技术人才供求两旺，总体竞争关注度放缓，煤化工竞争最猛烈

6.AI行业竞争关注度高于全领域，无人驾驶竞争更为日趋激烈

7.金融业从业人员换工作意向最牛，文化艺术文化传媒工作人员换工作意向较弱

8.京沪线进入人才战晚些一步，二线城市“吸进”优点显著

9.薪酬推动人才流动性，进到京沪线深穗杭宁加薪最大

10.区块链吃定互联网技术&金融业，AI深层融进大量领域

11.区块链薪酬稳超AI，二者薪酬均超金融业